Des entreprises partenaires de l'emploi local

Partenaires nationaux

Le Comité national de pilotage

Les pilotes nationaux : ALIZE dispose d'un Comité national de pilotage dont les missions sont de :

  • valider les territoires retenus pour la mise en place d'un nouveau dispositif,
  • contrôler les réalisations ainsi que les méthodes d'évaluation et d'animation,
  • développer le programme et améliorer sa visibilité au plan national.
Le Comité national de pilotage réunit autour d'ASTREES des représentants de départements ministériels (DGCIS-Ministère du redressement productif, DGEFP-Ministère de l'emploi), mais aussi des représentants de grandes entreprises (Areva, Saint Gobain, Sanofi, Schneider-Electric). 

Parole de partenaires

Bruno Mainbourg, Directeur de la Réindustrialisation et du Développement Economique Local, AREVA

AREVA s'est impliqué dès son lancement dans le programme Alizé®, trouvant par cet outil le moyen d'intervenir efficacement et visiblement sur un territoire même petit (jusqu'à l'échelle d'un canton ou d'une petite ville).

L'appui au développement économique local des territoires où sont implantées nos unités et usines fait partie de notre politique à la fois de développement durable et d'intégration dans les territoires.

L'alchimie originale du dispositif, associant de grands acteurs industriels, des réseaux bancaires, des leaders régionaux et les collectivités locales dans la triple approche : expertise de projets, support en compétence et soutien en fonds propres nous a séduit tout en privilégiant les cibles des entreprises en développement (Tpe ou Pme), secteur où les besoins sont importants et les opérateurs « patentés » peu présents.

Au terme de ces dix années, nous continuons à trouver dans ce dispositif un vif intérêt ; nous intervenons dans 4 bassins, et Alizé® nous a permis d'être présent et visible sans y avoir une réelle permanence. Ce programme nous a aussi permis d'associer nos responsables locaux (d'unité ou d'usine) dans les problématiques de développement de bassin d'emplois, composante significative de leur mission de manager locaux au regard d'éléments tels que le chômage, les difficultés de recrutement, l'activité des sous-traitants, les éléments de vie du salarié (environnement, travail du conjoint, structure de formation, etc...).

Nous faisons un bilan très positif de cette expérience, espérant avoir rempli notre rôle de co-développeur et de partenaire en expertise et compétences.

Bruno MAINBOURG

RENSEIGNEMENTS :

ASTREES - 10 rue Saint Nicolas 75012 Paris

Le point de vue sur Alizé de ...

 

 

Gilles Vermot-Desroches, Directeur du développement durable, Schneider Electric

Schneider Electric s'engage depuis de nombreuses années auprès des réseaux locaux de Alizé. Le Groupe participe activement à des actions aupr&... ...lire la suite

Eric Rebiffé, Directeur Général, Sanofi Développement

Les entreprises ne développent pas suffisamment leur ouverture territoriale. Elles restent encore trop repliées sur elles-même et peu à l'éco... ...lire la suite

Philippe Braidy, Directeur du développement territorial et du réseau, Caisse des Dépôts et Consignations

«Favoriser la création et le développement des entreprises constitue une des missions d'intérêt général du groupe Caisse des D&eac... ...lire la suite

Gilles Sabart, Délégué régional Sud-Est, Saint-Gobain Développement

Alizé en tant qu'outil de développement économique contribue à la dynamisation des territoires où sont notamment implantées des entrepr... ...lire la suite

Bruno Mainbourg, Directeur de la Réindustrialisation et du Développement Economique Local, AREVA

AREVA s'est impliqué dès son lancement dans le programme Alizé®, trouvant par cet outil le moyen d'intervenir efficacement et visiblement... ...lire la suite


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